GCHQ (Government Communications Headquarters) er en regerings sikkerhedsagentur fokuseret på at indhente efterretninger om trusler gennem kommunikation, især online.
Historien om det moderne GCHQ begyndte i flåde- og militærsignaler under Første Verdenskrig, og organisationen startede som Government Code and Cypher School (GC&CS) i 1919. Med truslen om endnu en krig i 1939, flyttede GC&CS til Bletchley Park, og var instrumental i at redde livene for utallige tropper og civile gennem at opfange transmissioner og bryde koder. I 1945, efter Anden Verdenskrig, ændrede organisationen sit navn til GCHQ og fortsatte med at være i spidsen for efterretningsudvikling, herunder Public Key Cryptography i '70'erne, som er grundlaget for sikre online transaktioner i dag.
GCHQ er på en mission for at holde Storbritannien sikkert ved at beskytte vores styrker, forhindre terrorisme og kriminalitet, og beskytte mod cyberangreb.
Karrierer Hos GCHQ
GCHQ er en hemmelig tjeneste, meget lig MI5 og MI6, og det betyder, at der ikke er mange detaljer om, hvad man kan forvente fra en karriere i denne særlige gren af Civil Service, men GCHQ's karrierehjemmeside har en god udvalg af information samt grundlæggende detaljer om, hvad det er som at arbejde der, og de ledige roller.
GCHQ's medarbejdere arbejder på syv steder, med flertallet i hovedkvarteret i Cheltenham. Andre steder inkluderer Bude, Harrogate, Scarborough, Manchester, London og Lincolnshire.
Selvom de fleste mennesker tror, at GCHQ kun ansætter matematikere og analytikere, er der et bredt udvalg af muligheder tilgængelige for kandidater fra flere uddannelses- og beskæftigelsesbaggrunde. Disse inkluderer:
- Computer Network Operations
- Corporate Services
- Applied Research
- Project Management
- IT Services
- Technology and Engineer
- Analysis
- Information Assurance
- Knowledge and Information
- Language Analysts
- Procurement
Der er en række muligheder for tidlige karrierer i GCHQ, inklusive tidlige karrierer og erfarne professionelle. Organisationen er dedikeret til at finde, støtte og udvikle de skarpeste sind i STEM til deres ledige roller, hvilket er godt for studerende og nyuddannede, der kan deltage i sommerskoler, gradsniveau lærlingeuddannelser og graduate positioner i hele organisationen. Der er legater tilgængelige for studerende, der opfylder kriterierne, også.
Hvordan Bliver Man Ansat Hos GCHQ
Der er nogle grundlæggende krav, der skal opfyldes, før du kan overvejes til en stilling hos GCHQ. Hver ansøger skal være bosiddende i Storbritannien og en britisk borger, og der er omfattende sikkerhedsgodkendelsesprocedurer, der vil omfatte kriminel historie, økonomisk baggrund og stofbrug.
For de fleste roller er en 2:2 grad eller højere nødvendig; for specifikke analytiker, sprog- eller teknologiske roller er en 2:1 eller tilsvarende nødvendig i et relevant emne.
GCHQ søger mennesker fra forskellige baggrunde i deres samarbejdende miljø, og som organisation er troen, at store sind ikke tænker ens. Dette betyder, at individuelle styrker anerkendes, og deling af ideer opfordres.
GCHQ Ansøgningsproces
Der er flere trin i ansøgningsprocessen hos GCHQ, og detaljerne om disse gives kun til ansøgere, når de når hver milepæl. Dette betyder, at selvom vi kender de grundlæggende detaljer om, hvad man kan forvente, vil der være nogle oplysninger, der forbliver en hemmelighed.
GCHQ har en robust kandidat screening proces på grund af arten af arbejdet, hvilket betyder, at det kan tage et stykke tid mellem stadier, før du finder ud af, om du har været succesfuld eller ej.
GCHQ Online Ansøgning
Det første trin er at registrere dine oplysninger i kandidatprofilen. Grundlæggende kontaktinformation skal inkluderes her, samt detaljer om dine kvalifikationer og erfaring.
Nogle sikkerhedsgodkendelsesoplysninger tages også på dette tidspunkt, såsom detaljer om din nærmeste familie.
Der er også nogle motivationspørgsmål her, og ifølge GCHQ kan du forvente, at det tager omkring 60 minutter at fuldføre dette første trin.
Hvis du er succesfuld, vil du blive inviteret til at tage flere psykometriske tests. De tests, du vil stå overfor, afhænger helt af den rolle, du har søgt om, men du kan forvente at tage disse enten online derhjemme og i din egen tid, eller personligt på et specificeret testcenter.
GCHQ Evne Tests
GCHQ Verbal Reasoning Test
Verbal reasoning tests vurderer din evne til hurtigt at læse, forstå og analysere de oplysninger, der gives i tekstform.
Normalt vil du blive præsenteret for et afsnit af tekst, normalt i formel eller business-sprog, og blive stillet et spørgsmål baseret på disse oplysninger. Du skal vælge det rigtige svar fra et multiple-choice udvalg.
Selvom sprogindholdet i teksten kan være kompliceret, er der ingen grund til at 'gætte' eller bruge tidligere viden til at svare, oplysningerne gives i afsnittet. Tidspresset og testbetingelserne er det, der gør spørgsmål som dette vanskelige, men med øvelse kan du forbedre din præstation.
GCHQ Numerical Reasoning Test
På trods af navnet, numerical reasoning tests er ikke så meget en test af din matematiske evne, men en vurdering af den måde, du kan manipulere data leveret i forskellige formater.
I en numerisk ræsonnement vurdering vil du blive præsenteret med tal i et diagram, tabel eller graf. Der vil være et spørgsmål om disse data, som vil kræve en form for matematisk operation for at finde ud af - selvom dette normalt er grundlæggende matematik som multiplikation, addition, subtraktion eller division. Du skal have en arbejdsviden om procenter, forhold og brøker, men i de fleste tilfælde behøver du ikke en matematikgrad for at være succesfuld.
Svarene præsenteres som multiple choice, og testen vil sandsynligvis have strenge tidsgrænser for ekstra pres.
GCHQ Logical Reasoning Test
Logical reasoning vurderinger er en test af den måde, du kan løse et problem ved hjælp af logik. De kan præsenteres på flere måder, men præsenteres normalt som to relaterede sætninger, med en konklusion baseret på oplysningerne i sætningerne. Du skal afgøre, om denne konklusion følger, eller ikke følger.
Denne vurdering kræver ingen tidligere viden, da oplysningerne gives i spørgsmålet.
GCHQ Diagrammatic Reasoning Test
Den diagrammatic reasoning vurdering tester din evne til at træffe beslutninger baseret på begrænsede og ukendte oplysninger.
Præsenteret med en række billeder, skal du vælge det manglende billede i sekvensen fra de multiple-choice svar. For at være succesfuld skal du hurtigt og præcist vurdere sekvensen for at opdage mønsteret, der forbinder billederne, og derefter bruge disse oplysninger til at vælge det rigtige svar.
GCHQ Personality Test
Personality tests er designet til at måle en person i form af deres arbejdsadfærd og personlighedstræk.
Som forudgående tests til ansættelse bruges personality tests til at afgøre, om du matcher en 'ideel kandidat' persona for den rolle, du har søgt om. Dette bestemmes af organisationen, du har søgt hos, og betyder, at der i disse vurderinger ikke er nogen rigtige eller forkerte svar.
De fleste personality tests kræver, at du er selvbevidst, da du vil blive præsenteret for en række udsagn og skal afgøre, om de beskriver dig - eller ej. De er normalt ikke tidsbegrænsede, men bør besvares så ærligt som muligt, hvilket betyder, at du skal give det første svar, der kommer til dig, i stedet for at prøve at svare på den måde, du tror, GCHQ gerne vil have, du svarer.
GCHQ Interview
Afhængig af den rolle, du har søgt om, kan du have mere end et ansigt til ansigt eller telefoninterview - og det kan være med bare en rekrutterer eller en hel panel.
I interviewet vil du blive stillet spørgsmål om dine kvalifikationer, erfaring og færdigheder som præsenteret i din indledende ansøgning.
Du vil også blive stillet nogle kompetencebaserede spørgsmål, hvor du forventes at give eksempler, der demonstrerer din kompetence. Disse er baseret på de kompetencer, som GCHQ kigger efter hos deres medarbejdere, som er:
- Arbejde Med og Lede Andre.
- Bidrag til Levering
- Håndtering af Kundeforhold
- Corporate Vision og Effektivitet
- Ændring og Innovation
- Analyse og Beslutningstagning
- Kommunikation og Videndeling.
GCHQ Sikkerhedsgodkendelse
En vigtig del af ansøgningsprocessen er at bestå en streng sikkerhedsgodkendelsesproces. Dette betyder, at du skal udfylde et omfattende spørgeskema om din familie, venner og interesser, så de kan blive tjekket. Du skal bestå en narkotikatest, din sundhed og velvære vil blive vurderet, og du skal have en økonomisk baggrundstjek.
Sikkerhedsgodkendelse kan tage lang tid, så dette er, hvor ansøgere skal være tålmodige. Disse tjek er afgørende for at opretholde organisationens sikkerhed og integritet, så det er vigtigt at være helt ærlig, da falske oplysninger kan føre til problemer, herunder tab af job.
Tips Til At Blive Ansat Hos GCHQ
Vis Interesse Og Villighed
GCHQ ønsker at ansætte de skarpeste og bedste mennesker, der virkelig ønsker at gøre en forskel i beskyttelsen af vores styrker, og Storbritannien som helhed.
Gennem hele interviewprocessen skal du sørge for, at du har lavet forskningen, ved hvad der forventes af dig, og være villig til at tage udfordringerne op.
Vær Forberedt På Sikkerhedsgodkendelse
Sikkerhedsgodkendelse er en vigtig del af ansøgningsprocessen, og du skal sørge for, at du har alle de oplysninger ved hånden, der er nødvendige for at udfylde spørgeskemaet. Dette inkluderer personlige oplysninger om familie og venner, samt din medicinske historie og økonomisk baggrund.
Øv Evne Tests
Evne tests er vanskelige, fordi de er ukendte, tidsbegrænsede og sætter kandidater under pres. For at hjælpe dig med at opnå dit bedste i de psykometriske og evne tests, gør øvelse perfekt. Når du får at vide, hvilke tests du vil stå overfor, kan du finde online tests til at øve, så du ved, hvad du kan forvente, når det kommer til den rigtige ting.
Vær Fleksibel
Arbejde hos GCHQ er hurtigt og udfordringer opstår hver dag. Hvad dette betyder er, at du skal være fleksibel for at være succesfuld - og dette kan komme op i vurderingerne og i interviews.
Vær forberedt på alt ved at gøre tilstrækkelig forskning, og have eksempler på nøglekompetencer og færdigheder klar til interviewet.
Demonstrer Team Arbejde I Offentlig Service
Hvis du er en erfaren ansættelse, kan du allerede arbejde i Civil Service og nemt demonstrere dette, men for dem, der lige er blevet færdige, kan det være svært.
Prøv og frivilligt i en rolle, hvor du skal arbejde som en del af et team i en offentlig service position, uanset om det er at arrangere en velgørenhedsbegivenhed eller få en praktikplads i en Civil Service position.
